Segundo fontes, a proprietária do TikTok, ByteDance demitiu funcionários de diversas cargas em Douyin, na China. O anúncio da demissão foi feito pelo CEO da ByteDance, Liang Rubo que fez o comunicado no final de dezembro de 2022 para os funcionários, o mesmo disse que a empresa precisa “ficar em forma e fortalecer os músculos”, essa frase foi muito repetida pelo executivo-chefe Liang Rubo, ele era responsável pelo setor de Recursos Humanos antes de assumir o cargo principal em 2021. Liang Rubo queria simplificar as operações da empresa.
A versão chinesa do TikTok conta com 600 milhões de usuários que permanecem ativos constantemente no uso do aplicativo, assim como, suas operações de jogos e imóveis. A informação foi dada por fontes que não quiseram ser identificadas pois as mesmas não estavam autorizadas a falar com a mídia.
Mesmo com as demissões a ByteDance promove vagas para diversas cargas. (Foto: Reprodução/olhardigital)
Os cortes representam uma pequena porcentagem da força de trabalho da empresa ByteDance, a mesma é uma das maiores do ramo de tecnologia que mais emprega na China e possui mais de 100,00 funcionários em todo o mundo. Como a empresa é privada, ela não é obrigada por lei a divulgar os dados internos. As demissões foram reveladas pela primeira vez na mídia chinesa Jiemian. Outra situação de demissão em massa aconteceu na ferramenta de colaboração da ByteDance, a Feishu realizou o corte em 10% dos funcionários, de acordo com o relatório. Porém, a ByteDance competiu-se a falar sobre o assunto.
Ainda segundo as fontes, os ex-funcionários serão compensados com base no número de anos de serviço, mais um mês de salário. Mas, as pessoas que buscam empregos no início de 2023 podem se candidatar para trabalhar na ByteDance. O site da empresa divulgou mais de 09.000 listas de emprego, as cargas variam entre engenharia e marketing e estão disponíveis para a seleção de profissionais que moram em Pequim, Londres, Califórnia e Mountain View.
Foto Destaque: A empresa ByteDance é uma das maiores no ramo de tecnologia.Reprodução/G4educação